Il workshop sulla preparazione al mentoring è il primo passo per garantire il successo del tuo programma di mentoring. Questo incontro strategico guidato da esperti riunisce i principali responsabili delle decisioni della tua organizzazione e le parti interessate per determinare il preciso motivo strategico per l'attuazione di un programma di mentoring. Durante la sessione creerai il progetto e il piano di maggior successo in un ambiente collaborativo. Il tuo piano ti aiuterà a determinare il modo migliore per misurare i risultati e aumentare le probabilità di successo del programma.
Attraverso il seminario Preparazione al mentoring, la tua organizzazione sarà assistita con tutti gli elementi necessari per una riuscita e implementazione sostenibile del programma. Questi elementi includono:
● La determinazione di obiettivi organizzativi specifici
● La determinazione delle metriche di successo appropriate in base agli obiettivi organizzativi
● L'individuazione degli elementi chiave necessari per un'iniziativa di successo
● L'individuazione dei vantaggi e delle sfide della sua attuazione
Il seminario Preparazione al mentoring ti offre l'opportunità di comprendere il valore che le relazioni di mentoring porteranno a tutor, allievi e organizzazione. Raccoglierai input dai partecipanti riguardo al loro stato attuale del programma e affronterai le questioni relative alla comprensione degli elementi che promuovono il successo. Identificherai anche gli elementi necessari affinché la tua organizzazione abbia un programma di mentoring di successo e in che misura questi elementi sono già presenti.
Riceverai un rapporto post-valutazione scritto al termine del seminario di preparazione al mentoring. Questo rapporto riassumerà le informazioni raccolte durante il workshop. Includerà anche il tuo programma iniziale di mentoring, nonché il piano di implementazione creato appositamente per la tua organizzazione. Queste informazioni ti forniranno i passi successivi necessari per garantire il successo del tuo programma di mentoring.
Le soluzioni software di Insala ti consentono di supportare i tuoi dipendenti durante il loro ciclo di vita professionale. Ogni software è personalizzato con gli strumenti e le risorse necessarie per soddisfare le esigenze del tuo programma di sviluppo. Quale software è giusto per il tuo programma?
● Software di Gestione della Carriera - Consenti ai dipendenti di gestire il proprio percorso professionale in modo autonomo
● Software di Mentoring - Gestisci il tuo programma di mentoring di successo
● Software di Coaching - Sviluppa le competenze chiave dei leader attraverso il tuo programma di coaching
● Software di Transizione Professionale - Gestisci i tuoi processi di ricollocamento
● Software di Alumni - Collega e coinvolgi la tua rete di ex dipendenti
Nel corso degli anni, Insala ha acquisito conoscenze ed esperienza lavorando con una varietà di settori in tutto il mondo. Le nostre soluzioni software integrate sono state implementate da questi settori per coinvolgere, formare, trasferire e connettere con successo individui.
Insala è un pioniere e leader del settore riconosciuto da Global 1000 e Fortune 500 aziende e associazioni a livello internazionale, per oltre 20 anni come leader nella gestione della carriera, mentoring, coaching, transizione professionale, soluzioni software Alumni e People Analytics.
© 2020 Insala. Tutti i diritti riservati. Accessibilità | Informativa sulla Privacy