As relações com ex-funcionários podem abrir muitas novas portas para as organizações ao longo do tempo. A chave para abrir essas portas é implementar nosso software para ex-funcionários baseado na web para interagir com sua rede de ex-funcionários.
Implemente um software personalizado para ex-alunos que trabalhe com sua marca para envolver sua rede de ex-funcionários com sucesso. Fornecemos login contínuo através de SSO, garantindo que seus funcionários atuais e anteriores se inscrevam por meio de um processo automatizado. Além disso, você pode utilizar nossas inúmeras opções de integração de software para importar os dados do seu sistema de gerenciamento de recursos humanos e exportá-los para seu CRM, se preferir.
Nossa solução de software para ex-funcionários oferece a eles a capacidade de se conectar à sua organização e ao restante da sua rede. Essas conexões podem ser feitas usando as seguintes ferramentas:
● Gerenciador de eventos: crie eventos e envie-os para toda a sua rede. Seus ex-funcionários poderão confirmar presença diretamente através do software para ex-funcionários e até mesmo visualizar a lista de outros participantes.
● AlumniConnect: permita que seus ex-funcionários se conectem com outras pessoas da sua rede através de conexões recomendadas e busca de ex-funcionários.
● Apoio para transição de carreira: ajude seus ex-funcionários na transição de carreira usando o kit de ferramentas de carreira. Integre e promova suas oportunidades de trabalho, reconectando seus ex-funcionários com sua organização e incentivando os funcionários a se reintegrarem a ela.
Envolva seus alunos diretamente através do feed de notícias da sua rede. Envie conteúdo para públicos específicos com ferramentas internas para criar e marcar. Em seguida, mostre o conteúdo em um feed de notícias ou distribua-o para sua rede através da ferramenta de newsletter e do gerenciador de mensagens automatizado.
Crie relatórios personalizados para analisar a atividade em seu portal. Exporte dados de perfil de ex-funcionários, estatísticas de networking e taxas de envolvimento com o conteúdo.
Ao longo dos anos, a Insala ganhou conhecimento e experiência ao trabalhar com uma ampla gama de setores no mundo todo. Nossas soluções de software integradas foram implementadas por esses setores para envolver, desenvolver, fazer a transição e conectar indivíduos com sucesso.
Katherine Ray
Unilever
Kelly Bessler
Solvay
Julie Aspinall
Société Générale
A Insala é pioneira e líder do setor reconhecida pelas empresas e associações Global 1000 e Fortune 500 internacionalmente, há mais de 20 anos como líder em soluções de Gerenciamento de Carreira, Mentoring, Coaching, Transição de Carreira, Software de Ex-funcionários e Análise de Pessoas.
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